Lowongan Kerja PT New Ratna Motor (Toyota Nasmoco Group)

Toyota Nasmoco merupakan Authorized Toyota Dealer atau Agen tunggal pemegang merek Toyota Indonesia khususnya di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta, selain penjulana Nasmoco Toyota juga melayani Perbaikan Penjualan Mobil Informasi Bengkel After sales

15 April 1961 merupakan tonggak perusahaan memulai perjalanannya menuju perusahaan otomotif yang profesional sebagai diler resmi Toyota untuk wilayah Jateng dan DIY. Adanya kesamaan visi dan kebulatan tekad untuk mampu mewujudkan impian menjadi kenyataan telah membawa perusahaan memiliki semangat juang dalam menapaki tangga keberhasilan. Perkembangan perusahaan di setiap periode waktu memberikan bukti bahwa arah perusahaan ini tetap berada pada jalur kesuksesan. Dimulai dengan hanya menjual 7 unit Toyota Tiara, kini Nasmoco Group mampu menjual ribuan unit kendaraan Toyota setiap bulannya dan berhasil mempertahankan prestasinya sebagai market leader otomotif di Jateng dan DIY. Selain layanan penjualan, Nasmoco Group juga melayani service, dan menyediakan spare part di hampir seluruh kota-kota besar di wilayah Jawa Tengah dan DIY.

PT New Ratna Motor melalui jaringan Dealer Nasmoco Group dalam memberikan layanan terbaik bagi para pelanggan pun berkembang secara signifikan dan saat ini telah memiliki 22 cabang, 14 Sales and Service Point (SSP) dan 2 Toyota Outlet Service Station (TOSS). Kinerja usaha di bidang Sales, Service dan Spare Part, secara keseluruhan menunjukan tren peningkatan yang cukup menggembirakan. Upaya untuk selalu meningkatkan kinerja usaha pun didukung oleh tata kelola perusahaan yang mengedepankan Good Corporate Governance di setiap aspek operasional perusahaan.


1. MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM (MT PROGRAM)

Management Trainee (MT) merupakan program pengembangan SDM potensial di Nasmoco Group untuk menduduki posisi managerial dalam Perusahaan. Kandidat yang terpilih akan mengikuti proses pengembangan, penugasan, & evaluasi secara terstruktur dalam periode tertentu. MT yang berhasil menyelesaikan periode tersebut, dalam jangka pendek diharapkan dapat mengisi posisi Supervisor Level dan pada jangka menengah akan menjadi bagian talent pool dari succession planning yang diharapkan mampu dan siap mengisi middle management.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan, IPK min. 3,0
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik
  • Memiliki kemampuan dasar kepemimpinan
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Bersedia ditempatkan pada fungsi kerja yang sesuai dengan potensinya
  • Lokasi penempatan : Area Jawa Tengah & DIY
2. CUSTOMER RELATION COORDINATOR (CRC)

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan, IPK min. 2,75
  • Wanita, usia maksimal 28 tahun
  • Tertarik dalam bidang layanan pelanggan
  • Berpenampilan menarik, komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
  • Lokasi penempatan : Area Jawa Tengah & DIY
3. MARKETING COUNTER (MC)

Kualifikasi

  • Wanita (MC), usia maksimal 30 tahun
  • Berpenampilan menarik
  • Tertarik dibidang Penjualan TOYOTA

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.
Seluruh proses rekrutmen dan seleksi di Nasmoco Group tidak dipungut biaya

Lowongan Lainnya