Lowongan Kerja PT Lippo Karawaci Tbk

Last Update:
November 28, 2024November 28, 2024
Kategori:
Fresh Graduate, Full Time, Management Trainee, S1, S2, Semua Jurusan, SWASTAFresh Graduate, Full Time, Management Trainee, S1, S2, Semua Jurusan, SWASTA
Lokasi:
Banten, Jakarta
Tipe Pekerjaan:
Full Time
Pendidikan:
S1, S2
Pengalaman:
0 - 2 Tahun

PT Lippo Karawaci Tbk (LPKR) adalah perusahaan properti terbuka terbesar di Indonesia berdasarkan aset dan pendapatan. LPKR didorong oleh visi yang ditentukan untuk tumbuh dalam kepengurusan dan mengubah kualitas hidup masyarakat. Untuk mencapai hal tersebut, Perseroan memenuhi kebutuhan esensial manusia dengan melayani masyarakat di setiap tahap kehidupannya melalui bisnisnya. Bisnis inti terdiri dari pengembangan perumahan perkotaan, mal gaya hidup, dan perawatan kesehatan. Kami juga secara aktif terlibat dalam pengembangan terintegrasi, perhotelan, pengembangan dan pengelolaan kota mandiri, serta layanan manajemen aset.

Saat ini, Perseroan telah hadir di 40 kota di seluruh Indonesia dan merupakan pengembang properti terkemuka di Indonesia dengan 1.411 ha landbank siap untuk dikembangkan. Melalui dua anak perusahaan publik kami, PT Lippo Cikarang Tbk, dan PT Gowa Makassar Tourism Development Tbk, dimana LPKR memiliki masing-masing 84,0% dan 62,7%, LPKR mengembangkan dan mengoperasikan pengembangan perkotaan di Lippo Cikarang di Bekasi dan di Tanjung Bunga di Makassar. Selain itu, LPKR memiliki 55,4% dari PT Siloam International Hospitals Tbk, jaringan rumah sakit swasta terkemuka di Indonesia, dengan 39 rumah sakit di 24 kota di seluruh negeri. LPKR juga memiliki saham kepemilikan di Lippo Malls Indonesia Retail Trust, Real Estate Investment Trust (REIT) yang terdaftar di Singapura dengan aset kelolaan sebesar US $ 1,3 miliar pada 30 Juni 2020, dengan 61 mal di seluruh Indonesia. Kami juga mengoperasikan Hotel Aryaduta sebagai salah satu Grup Hotel terbesar di Indonesia dengan 10 hotel di seluruh negeri.

LPKR menempatkan sumber daya manusia sebagai aset utama Perusahaan. Dalam proses rekrutmen, Perseroan menganut prinsip keterbukaan, keadilan, dan transparansi. Oleh karena itu, kami bersemangat memiliki orang-orang yang dapat tumbuh dan berkembang secara profesional dalam hal keterampilan dan karakter. Melalui bisnis kami yang terdiversifikasi dan berkembang secara agresif, kami mendorong karyawan kami untuk unggul dalam kinerja mereka dan dengan demikian terus tumbuh dalam karier mereka.