PT Ajinomoto Indonesia

PT Ajinomoto Indonesia mewarnai kehidupan masyarakat Indonesia agar menjadi lebih berarti dengan menciptakan kehidupan yang lebih baik dengan menciptakan produk yang unik dalam bidang makanan yang dapat merealisasikan filosofi “Eat Well, Live Well”, sehingga bisnis kami bisa membuat lingkungan di bumi lebih terpelihara. PT. Ajinomoto Indonesia adalah perusahaan yang menumbuhkan rasa bangga bagi karyawannya.

Di PT. Ajinomoto Indonesia, kami menawarkan jenjang karir, dan memberikan kesempatan bagi setiap karyawan untuk mengembangkan bakat dan keahliannya melalui pelatihan-pelatihan yang kami selenggarakan. Kami mencari sumber daya yang memiliki integritas dan loyalitas yang tinggi dalam menghadapi tantangan. Dengan bekal tersebut, bersama PT. Ajinomoto Indonesia kami akan memberikan kontribusi yang nyata bagi masyarakat, khususnya di bidang makanan dan kesehatan.

Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia


1. Menu Aplikator Staff Chef

Tanggung Jawab:

  • Melakukan development standar menu Makanan untuk hotel, restoran dan catering
  • Memberikan pendidikan kepada tim di bidang kuliner (teori atau pun praktek)
  • Melakukan presentasi manfaat produk di menu aplikasi.
  • Memberikan solusi terkait masalah menu makanan baik yang dihadapi oleh tim maupun pelanggan
  • Tanggung jawab untuk kebersihan pribadi, standar keamanan pangan dan sanitasi dapur

Persyaratan:

  • Latar Belakang Pendidikan : Diploma (D3) s/d Sarjana (S1), dengan jurusan Hospitality concern di bidang Kuliner atau Food & Beverage
  • Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Cold / Hot Kitchen Chef
  • Sertifikasi Kompetensi Keahlian Hot Kitchen dan atau Cold kitchen
  • Mengetahui dengan baik personal hygine, food safety standard dan sanitasi dapur
  • Memahami pembuatan standar resep dan food cost
  • Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris
  • Memiliki pemikiran analitis & logis / pemecahan masalah yang kuat, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan pengaturan prioritas
  • Memiliki keterampilan Presentasi yang baik sesuai dengan kreativitas dan inovasi untuk menjelaskan ide dan konsep menu di depan audiens

2. Regional Sales Manager Leader Modern Trade

Tanggung Jawab:

  • Mencapai target penjualan dan KPI secara nasional (Volume & Rupiah)
  • Merencanakan kegiatan promosi bulanan/tahunan per akun nasional sesuai dengan Action Plan
  • Memastikan proses negosiasi dengan akun terkait Syarat Perdagangan, pelaksanaan promosi, dan pencantuman produk
  • Mengontrol dan menganalisis realisasi promosi secara keseluruhan, kondisi stok, tampilan di outlet, dan anggaran promosi secara bulanan
  • Mengajukan proposal inisiatif untuk pengembangan Modern Trade di tingkat regional berdasarkan efektivitas kegiatan
  • Memastikan proses negosiasi dengan tingkat DC/toko melalui tim kolaborasi KAM/RSM
  • Mengelola tim Akun Utama/Operasional secara aktif untuk mengusulkan kegiatan yang baik dan memanfaatkan peluang
  • Memastikan kondisi stok yang sesuai di DC dan outlet akun Modern Trade
  • Mampu mengidentifikasi peluang bisnis Modern Trade dan memberikan pendapat serta proposal kepada Manajemen Tingkat Atas
  • Memperkuat organisasi (seksi) dan keterampilan personel bawahan

Persyaratan:

  • Latar Belakang Pendidikan : Minimal Sarjana (S1), dari segala jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 4-5 tahun dalam mengelola operasional Modern Trade untuk nasional dan lokal
  • Memiliki pengalaman dalam mengelola tim (Sales Operational atau Key Account)
  • Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)
  • Memiliki pemikiran analitis & logis yang kuat / pemecahan masalah, pemikiran kreatif, inisiatif & tindak lanjut, dan penetapan prioritas
  •  Individu dengan pemahaman yang kuat tentang perdagangan dan pemasaran modern (4P/3C)
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang planogram dan merchandising
  • Memiliki kemampuan yang kuat dan keterampilan negosiasi yang sangat baik

Catatan :

  • Segala proses rekrutmen ini GRATIS, tidak memungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan di Grup Ajinomoto Indonesia.
  • Jika ada kecurigaan dalam proses rekrutmen yang mengatasnamakan Grup Ajinomoto Indonesia, harap segera laporkan ke Layananan Konsumen kami di custcare@asv.ajinomoto.com atau ke 0800-1-886688 (bebas pulsa).

INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA



  • INFO: Akses lebih mudah di aplikasi Disnakerja