PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia)

Dimulai pada tahun 1919 di Lodi, California, ketika Roy W. Allen menjual RB khasnya kepada pejuang perang dunia. Hingga sekarang, RB di setiap restoran disiapkan secara fresh setiap hari, dengan menggunakan gula tebu asli dan perpaduan yang tepat dari beragam bahan berkualitas. Disajikan dengan menggunakan Frosty Mugs yang membuat RB sebagai ciri khas A&W.

Sejak A&W membuka outlet pertama di Indonesia pada 1985, kami terus berusaha untuk memberikan pelayanan terbaik untuk setiap pelanggan. Hingga hari ini, A&W telah melayani kurang lebih 5 juta pelanggan setiap bulan, di lebih dari 230 restoran A&W yang tersebar di seluruh Indonesia.

Lowongan Kerja PT Prima Usaha Era Mandiri (A&W Indonesia)

1. MANAGEMENT TRAINEE ( EKSTERNAL)

Tugas & Tanggung Jawab :

• Bersedia kerja shift
• Bekerja dalam bidang food preparation, service, sanitation, safety & security
• Mengatur keuangan selama shift dan pada akhir shift
• Mengawasi dan ikut berpartisipasi dalam aktivitas kerja karyawan
• Mampu menyelesaikan keluhan tamu dengan baik
• Mengawasi dan mengevaluasi prosedur kerja yang dilakukan karyawan untuk memastikan kualitas makanan dan service yang standard
• Mampu menilai kemampuan kompetitor dengan cara menganalisa informasi dan trend sales kompetitor
• Mampu menganalisa peluang sales
• Mengembangkan peluang sales dengan cara menganalisa informasi dan trend sales kompetitor
• Menjaga hubungan baik dengan customer dan relasi kerja
• Bertanggung jawab atas aktiva – aktiva milik perusahaan
• Bertanggung jawab atas ketersediaan stok barang yang berhubungan dengan penjualan

Kualifikasi:

• Pendidikan S1 semua jurusan
• Berpengalaman di dunia food and beverage (diutamakan)
• Menguasai pengoperasian komputer
• Memiliki pengalaman dalam organisasi
• Mampu bekerja dibawah tekanan
• Jujur, bertanggungjawab, rajin dan memiliki loyalitas tinggi
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

2. Payroll Staff

Tugas & Tanggung Jawab :

• Memeriksa semua data untuk penggajian
• Melakukan perhitungan penggajian
• Melaksanakan seluruh proses BPJS
• Mengupdate perubahan gaji sesuai dengan perubahan posisi
• Melakukan pencatatan perhitungan gaji karyawan dan kolektif data-data pendukung perhitungan sesuai kehadiran karyawan dengan akurat dan teliti sesuai time line pembayaran gaji dengan tepat waktu
• Mengelola HRIS system dengan akurat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3/S1
• Pengalaman kerja minimal 1 Tahun di Payroll (Fresh graduates dipersilahkan melamar)
• Menguasai Ms. Excel
• Memahami BPJS TK & Kesehatan
• Memiliki keterampilan komunikasi, kerjasama dan ketelitian
• Ready join ASAP

3. Kepala Gudang

Tugas & Tanggung Jawab :

• Bertanggung jawab atas penyimpanan barang yang telah dibeli dari distributor
• Memeriksa barang dan melaporkannya bila terdapat barang cacat atau rusak
• Menjaga stock barang dalam kondisi bagus
• Mengatur tugas dan tanggung jawab Staff Gudang
• Mengatur barang yang masuk dan keluar gudang secara dokumentasi dan secara fisik
• Bertanggung jawab atas kerapihan dan kebersihan gudang

Kualifikasi:

• Pendidikan Minimal SLTA/SMK/sederajat
• Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun sebagai Kepala Gudang
• Sehat jasmani dan rohani
• Jujur, bertanggung jawab, teliti
• Diutamakan domisili Jakarta Utara/Tangerang

Tata Cara Melamar:

Apabila sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan, silahkan mengirimkan CV melalui e-mail:

Recruitment@biru.web.id dengan subject: Nama_Posisi_Domisili

INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA

• INFO: Akses lebih mudah di aplikasi Disnakerja