PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

Dikenal saat ini dengan merek kenamaan “Tiga Roda” dan merek baru “Rajawali”, sejarah PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. (“Perseroan” atau “Indocement”) diawali pada 1975 dengan rampungnya pendirian pabrik Indocement yang pertama di Citeureup, Bogor, Jawa Barat. Pada Agustus 1975, pabrik yang didirikan PT Distinct Indonesia Cement Enterprise (DICE) dan memiliki kapasitas produksi terpasang tahunan 500.000 ton ini mulai beroperasi. Dalam kurun waktu sepuluh tahun setelah beroperasinya pabrik pertama, Perseroan membangun tujuh pabrik tambahan sehingga kapasitas produksi terpasangnya meningkat menjadi sebesar 7,7 juta ton per tahun. Peningkatan tersebut turut membantu penyediaan pasokan semen bagi pembangunan di Indonesia yang semula merupakan negara importir semen, berubah menjadi Negara yang mampu mengekspor semen.

Perkembangan Perseroan berlanjut dengan didirikannya PT Indocement Tunggal Prakarsa pada tanggal 16 Januari 1985 berdasarkan akta pendirian No. 227 dibuat di hadapan Notaris Ridwan Suselo, S.H., Notaris Publik di Jakarta, yang disahkan oleh Menteri Kehakiman Republik Indonesia dalam Surat Keputusan No. C2-2876HT.01.01.Th.85 tanggal 17 Mei 1985 dan diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia No. 57, Tambahan No. 946 tanggal 16 Juli 1985.

PT Indocement Tunggal Prakarsa didirikan untuk melebur keenam perusahaan tersebut dan mengelola serta mengoperasikan kedelapan pabriknya dalam satu manajemen yang terpadu. Akta pendirian Indocement kemudian mengalami perubahan dengan akta notaris No. 81 dibuat di hadapan Benny Kristianto, S.H., Notaris Publik di Jakarta yang disahkan oleh Menteri Kehakiman Republik Indonesia dalam Surat Keputusan No. C2-3641HT.01.04.Th.85 tanggal 15 Juni 1985 dan menetapkan bahwa semua saham ekuitas yang dimiliki keenam perusahaan berbeda tersebut telah diakuisisi oleh Indocement melalui penerbitan sahamnya sendiri.

Lowongan Kerja PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk

1. Performance Improvement Manager

Tanggung Jawab

1. Mendorong peningkatan kinerja pada operasi beton siap-pakai (RMC) dengan meningkatkan KPI finansial dan non-finansial.
2. Mendukung operasional dalam penerapan dan kepatuhan terhadap Minimum Operating Practices (Operating Model).
3. Menetapkan dan mengelola siklus tinjauan KPI operasional dan finansial antara CCR dan operasional, serta di dalam operasional, dengan fokus kuat pada peningkatan margin operasi secara berkelanjutan.
4. Berkolaborasi dengan manajer negara setempat untuk mempromosikan praktik terbaik dan mengidentifikasi peluang baru.
5. Memantau dan menindaklanjuti inisiatif perbaikan, membantu manajemen lokal mencapai target.
6. Bekerja sama dengan Global CCR dan fungsi kantor pusat lainnya untuk membantu membentuk masa depan bisnis RMC Heidelberg Materials.
7. Merencanakan, mengomunikasikan, dan memimpin kunjungan optimalisasi untuk operasi RMC, melibatkan tim lintas fungsi (penjualan, quality control, logistik, produksi).

Kualifikasi

1. Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik atau bidang terkait, atau pengalaman setara, dengan pengalaman minimal 8 tahun di industri material beton atau bahan bangunan terkait.
2. Memiliki pengetahuan mendalam tentang produksi beton serta pengalaman langsung dalam rekayasa pabrik, proses, sistem kontrol, dan manajemen staf.
3. Memilik kemampuan memahami aspek operasional, teknis, komersial, dan finansial bisnis serta keterkaitannya.
4. Mampu menerapkan rekomendasi teknis secara praktis dan langsung di lingkungan operasional.
5. Memiliki keterampilan analitis yang sangat baik dan mampu mendorong budaya manajemen berbasis data.
6. Sangat terorganisir, memiliki motivasi tinggi, keterampilan komunikasi dan manajemen proyek yang unggul, serta komitmen kuat untuk mendukung manajemen lini dalam semua aspek peningkatan kinerja berkelanjutan.
7. Kemampuan komunikasi yang luar biasa di semua level, mulai dari pekerja lapangan hingga CEO, dalam lingkungan internasional.
8. Menguasai aplikasi Microsoft Office, khususnya Excel.
9. Kemampuan kuat untuk melatih dan memotivasi rekan kerja tanpa otoritas langsung.
10. Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik; penguasaan bahasa lain yang relevan di kawasan Asia Pasifik menjadi nilai tambah.

2. Secretary

Tanggung Jawab

1. Mengatur dan memastikan jadwal Manajer—mulai dari janji temu hingga agenda rapat—berjalan lancar dan tepat waktu.
2. Menyiapkan kebutuhan rapat, termasuk undangan, ruang rapat, materi presentasi, serta notulen, sekaligus memastikan tindak lanjut dari setiap hasil rapat.
3. Mengelola korespondensi (email, surat, hingga memo) dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan rapi dan profesional.
4. Menjadi penghubung antara Manajer dengan berbagai pihak, baik dari internal maupun eksternal perusahaan.
5. Membantu menyiapkan laporan, presentasi, dan dokumen pendukung lainnya sesuai kebutuhan.
6. Mengatur perjalanan dinas, mulai dari pemesanan tiket, akomodasi, penyusunan itinerary, hingga proses klaim biaya.
7. Menata dan menjaga sistem arsip agar mudah diakses, serta mengelola dokumen-dokumen penting dengan penuh kehati-hatian.
8. Mendukung koordinasi proyek atau kegiatan yang sedang berjalan agar tetap terorganisasi dengan baik.
9. Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan tanpa kompromi.

Kualifikasi

1. Pendidikan minimal Diploma atau Sarjana di bidang yang relevan.
2. Memiliki pengalaman 2–3 tahun sebagai Sekretaris, Personal Assistant, atau Executive Assistant.
3. Menguasai bahasa Inggris secara lisan dan tulisan (wajib).
4. Memiliki kemampuan organisasi yang baik dengan perhatian tinggi terhadap detail serta manajemen waktu yang efektif.
5. Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
6. Mahir menggunakan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
7. Proaktif, sangat terorganisir, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
8. Bersedia ditempatkan di Citeureup, Bogor.

Waspada Penipuan Lowongan Pekerjaan!

PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. tidak memungut biaya apa pun dalam proses rekrutmen. Setiap pengumuman mengenai rekrutmen akan dipublikasi melalui web resmi perusahaan yaitu indocement.co.id serta akun-akun media sosial resmi perusahaan.

INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA

• INFO: Akses lebih mudah di aplikasi Disnakerja