PT Hasnur Riung Sinergi (Hasnur Group)

Jumlah Posisi: 62 | Lowongan ini dilihat118,702 orang
APPLY NOW

PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) merupakan salah satu perusahaan tambang batu bara yang saat ini tengah berkembang di Kalimantan dan termasuk salah satu anak perusahaan dari Hasnur Group, perusahaan induk yang didirikan pada tahun 1966 oleh seorang pengusaha bernama Bapak Abdussamad Sulaiman Haji Basirun.

Saat ini PT Hasnur Riung Sinergi kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2025. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Hasnur Riung Sinergi dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Hasnur Riung Sinergi (Hasnur Group)

1. HCGS

  1. HCGS Dept. Head
  2. HC Section Head
  3. GS & Civil Section Head
  4. CSR Section Head
  5. HC Recruitment & Development Group Leader
  6. HC Recruitment & IR Croup Leader
  7. Mess Facility & Asset Croup Leader
  8. Transport & Accomodation Croup Leader
  9. Civil & Maintenance Group Leader
  10. CSR Group Leader
  11. IT Croup Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area kerja.

2. SHE

  1. SHE Dept. Head
  2. SHE Compliance & Training Section Head
  3. SHE Operation Contol Section Head
  4. System & Compliance Training Croup Leader
  5. SHE Data Evaluator Group Leader
  6. OH & IH Croup Leader
  7. Safety Operation Group Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area kerja.

3. PRODUCTION

  1. Production Department Head
  2. OB & Coal Section Head
  3. Pit Service Section Head
  4. MHR & Disposal Section Head
  5. TDC Section Head
  6. Drill & Blast Section Head
  7. OB Croup Leader
  8. Coal Group Leader
  9. Drilling & Blasting Croup Leader
  10. Disposal Group Leader
  11. Dewatering Group Leader
  12. Main Haul Croup Leader
  13. TDC Croup Leader
  14. Manpower Group Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3 / S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh

4. PLANT

  1. Plant Dept. Head
  2. Track & Drill Section Head
  3. Wheel Section Head
  4. Tyre Section Head
  5. Planner Section Head
  6. SSE Section Head
  7. Track & Drill Group Leader
  8. Wheel Croup Leader
  9. Tyre Croup Leader
  10. Planner Group Leader
  11. SSE Croup Leader
  12. Plant Instuctor Group Leader
  13. Plant Engineer Group Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3 / S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area kerja.

5. ENGINEERING

  1. Engineering Dept. Head
  2. Mineplan Section Head
  3. Mine Survey Section Head
  4. Monitoring & Control Section Head
  5. Short Term Mine Plan Group Leader
  6. Mid Term Mine Plan Croup Leader
  7. Mine Survey Croup Leader
  8. Dispatch Group Leader
  9. Monitoring & Control Group Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3 / S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh

6. LOGISTIC

  1. Logistic Department Head
  2. Purchasing, Warehouse, & Inventory Section Head
  3. Fuel & Oil Section Head
  4. Purchasing Croup Leader
  5. Inventory Croup Leader
  6. Warehouse Croup Leader
  7. Fuel & Oil Croup Leader

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. D3 / S1
  • Pengalaman min. 3 tahun di bidang pertambangan.
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya.
  • Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas ke seluruh area kerja.

INFO LOWONGAN LAINNYA, DAPAT DITEMUKAN DI: T.ME/DISNAKERJA



  • INFO: Akses lebih mudah di aplikasi Disnakerja

Perusahaan Lainnya: